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채용 가이드 라인
비즈니스 컨텐츠 | ・ 빌딩 ICT 솔루션의 일반적인 계획, 설계 및 건설 감독, 네트워크 구성 ・ 병원 정보 시스템을위한 급여 및 구현 지원 서비스 |
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지원자 자격 | 위에서 언급 한 작업 내용 이상에서 3 년간의 실제 경험
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지원자 수 | 일부 이름 | ||||||||||||||||||
고용 유형 | 풀 타임 직원 "국가 유형 직원"
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작업 위치 | 귀하의 위치를 제한하지 않고 국내 및 해외 지역에서 일합니다. | ||||||||||||||||||
예정된 근무 시간 | 8 : 30-17 : 15 (7 시간 45 분)
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급여 | 전국 유형, 월급 : 240,000 ~ 400,000 엔 (첫해)
[예상 연간 소득]
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직원을 모집 할 때 처리 |
연봉 개정 연간 1 회, 연간 보너스 (7 월 및 12 월), 다양한 사회 보험 적용 범위 회사 주택 및 기숙사 (개인 객실) 각 비즈니스 사이트 주변에서 사용할 수 있습니다 내부 예금, 직원 주주 협회, 퇴직 연금 등 |
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다양한 훈련 | 계층, 비즈니스/운영 분야 및 작업 유형에 의한 다양한 교육 | ||||||||||||||||||
휴일 및 휴가 | 주당 이틀 휴가, 공휴일, 여름 휴가, 연말 및 새해 공휴일, 연간 유급 휴가 (연간 12 ~ 20 일), 저축 휴가, 결혼 휴가, 애도 및 출산 후 휴가, 상쾌한 휴가, 현장 휴가 등 |
적용 방법
응용 프로그램 수락 | 언제든지 |
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선발 과정 | (1) 문서 심사 → (2) 서면 시험 → (3) 인터뷰 (다중 인터뷰) → (4) 통과하는 경우 계약 시작 날짜에 대해 문의하고 고용하기로 결정하십시오
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제출 된 문서 | ・응용 프로그램 양식 (PDF) 신청서 양식을 모두 인쇄하고 A4 세로 위치로 이력서를 작성하십시오. 한 페이지에 모든 이력서를 작성할 수없는 경우 여러 페이지를 포함 할 수도 있습니다.
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제출 | 〒108-8502 Shinagawa Intercity Building B, 2-15-2 Konan, Minato-Ku, 도쿄 Obayashi Corporation Co., Ltd. 인사 자원 부서 1 채용 담당관 |