——온라인 카지노 사이트 회사를 기억하세요2009연례 "특별 공헌상" 수상자
이것은 전기제품 온라인 카지노 사이트 창칭 매장 직원들이 매장 관리자 Hu Min에 대해 만장일치로 평가한 것입니다.. 수년에 걸쳐,그녀는 점장직에서 묵묵히 자신의 지혜와 에너지를 기여합니다
도전과 혁신에 대한 용기
2005연도별2008이러한 요소는 상점의 정상적인 운영에 큰 영향을 미칩니다.2008후민은 온라인 카지노 사이트 회사로부터 "직업에 공을 세운 여성 스타"라는 영예로운 칭호를 받았습니다
강점을 찾아 약점을 피하고 하이라이트 관리
2008연도9후민이 새로 설립된 전기제품 온라인 카지노 사이트의 창칭로 매장 점장으로 임명되었습니다.,장칭점은 여기입니다2008올해 4분기 영업 손실4.71만 위안. 따라서 해당 매장도 가전제품 온라인 카지노 사이트에 포함되었습니다.2009올해 주요 적자를 기록한 매장 중 하나입니다.
어려움에 직면하는 방법2009이 새로운 상점을 수익으로 바꾸는 방법,카세트 레코더와 같은 "제거"되고 "잊혀진" 제품도 있습니다
작동중,Hu Min은 마케팅을 판매 과정의 중요한 부분으로 간주합니다.,주변 소비 환경에 대한 이해 및 조사 증대15브랜드 홍보 활동,중백전기 창칭점에 대한 주변 주민들의 인식 심화,그리고 국가는 보상판매와 "시골로 가는 가전제품을 시행합니다.”보조금 등은 기회입니다,또한 외부적으로도 좋은 기업 이미지를 성공적으로 구축했습니다.
이러한 일련의 조치는 Evergreen Store의 질적 변화와 효율성 향상을 가져왔습니다.20상반기 판매계획 완료,연간 목표와 과제를 완수하기 위한 좋은 기반을 마련함
팀의 세심한 관리와 숙련된 리더십
훌륭한 이점은 건전하고 완전한 내부 관리에서 나옵니다.,후민이“내부 품질은 강하고 외부는 나무와 같은 외관”일련의 효과적인 조치가 취해졌습니다.,엄격한 집행. 수업 전 회의를 계속 활용하세요.,매장 관리 요구 사항에 대한 온라인 카지노 사이트 규칙 및 규정,판매부터 배송까지의 과정을 관리,가격표 붙여넣기로 제품 표시,전 직원을 대상으로 몸단장부터 안전 의식까지 교육 및 학습 실시,팀원의 이념적 함양 개선,일에 대한 열정,말과 행동을 표준화,팀의 구심력과 결속력 강화,직원들의 일과 생활의 어려움이 걱정됩니다. 좋다: 하이얼 세탁기 프로모터가 퇴근하는 길에 갱단에게 공격을 받고 강도를 당했습니다.“사랑을 보내세요,따뜻함을 보내세요”에버그린스토어 직원들의 사랑과 정성이 담긴 활동800위안 기부,그는 가능한 한 빨리 병원을 방문하여 조의를 표하기 위해 달려갔습니다.“눈 속에 숯을 보내고 겨울에는 태양을 따뜻하게 해주세요,기업의 사랑과 지원”의 깃발입니다.
모든 작은 것을 저장하고 손실을 줄이세요
매장 전체 설치시 변경할 수 없는 회로 설정으로 인한 불합리한 조명
고객이 직접 상품을 픽업하거나 제조업체의 A/S 담당자가 매장에서 상품을 픽업할 수 있습니다.
그녀는 또한 가전제품 매장의 직위 특성에 따라,직원 교육 강화,작업의 다양한 측면에 집중,다중 프로세스를 통한 "하나의 전문성, 다중 능력"의 배양,하나의 기술, 많은 재능”각 직원의 열정과 창의성을 최대한 발휘하십시오.,합리적인 위치 할당,온라인 카지노 사이트의 원래 승인 번호 교체21사람, 최적화17그녀의 리더십 하에 직원들은 돈을 절약하는 좋은 습관도 키웠습니다.
후민은 점장직을 맡아 스스로 노력했습니다,10년 동안 변함없는 일하는 태도와 엄격한 업무 스타일입니다., 그녀는 중백온라인 카지노 사이트에서 우승했습니다2009연간 특별 공헌상 및 우한 상공회의소 금메달 매장 관리자상